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NLP Ausbildungen
Kreative Sichtweisen entdecken - Greifbare Ziele entwickeln - Lebendige Wege beschreiten
Mit meinem Seminar- und Fortbildungsangebot spreche ich Menschen an, die in ihrer beruflichen und privaten Umgebung besser kommunizieren und erfolgreicher Konflikte lösen wollen:
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im psychosozialen Bereich (Therapeuten, Sozialpädagogen, Ärzte, Seelsorger...) |
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in der Pädagogik (Kindererziehung, Schule und Weiterbildung) |
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in Führungs- und Leitungspositionen (mit Mitarbeitern und Vorgesetzten) |
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als Selbständige und Freiberufler (mit Kunden und Mitarbeitern) |
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aber auch andere Interessierte, die NLP kennen lernen und vertiefend praktizieren wollen. |
Ausbildungsbereiche
Als Lehrtrainerin und Lehrcoach im Deutschen Verband für Neuro – Linguistisches Programmieren e.V. (DVNLP) gestalte ich Praktitioner-, Master- und Trainerkurse (siehe Termine).
Auf eigene Ressourcen und Stärken blicken
NLP wurde in den 70er Jahren von den zwei amerikanischen Naturwissenschaftlern Richard Bandler und John Grinder zunächst aus der Beobachtung der Gestalt-, Familien- und Hypnosetherapie entwickelt.
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"Neuro" meint die sinnliche, über das Nervensystem vermittelte Wahrnehmung als Basis unseres Verhaltens. |
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"Linguistisch" verdeutlicht unsere Fähigkeit, die Welt durch Sprache zu erfassen. |
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"Programmieren" weist darauf hin, dass unsere Verhaltensweisen zu großen Teilen aus erlernten Mustern unserer Biographie bestehen. |
NLP beschäftigt sich wertschätzend mit den Strukturen subjektiver Erfahrung und zeigt wirkungsvolle Wege der Veränderungen. Verhaltensveränderung bedeutet im NLP jedoch nicht, Menschen etwas "an- oder wegzuzaubern". Vielmehr geht es darum, durch Perspektivenwechsel eigene Stärken und Ressourcen, neue Sichtweisen und Wahlmöglichkeiten zu erschließen.
Der lösungs- und ressourcenorientierte Ansatz des NLP ermöglicht einen Weg zur inneren Zufriedenheit und Freude in der Arbeitswelt und im Privatleben. Wir lernen, uns eher auf unsere Kraft und auf Lösungen zu konzentrieren als auf Probleme und Schwierigkeiten. Dabei gehen wir von Anfang an einen Weg, der die inneren Fähigkeiten zur Freude und zum Glück stärkt, wie auch die nach außen wirkenden Fähigkeiten zu gelungener Kommunikation, Zusammenarbeit und Zusammenleben.
Lösungsorientiert arbeiten - ressourcenorientiert Kraft gewinnen
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Neue und alte Ressourcen und Potentiale erschließen |
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Tiefere Einfühlung und klarere Abgrenzung zu anderen Menschen entwickeln |
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Beratungs- und Konfliktlösungsmodelle anwenden |
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Strategien zur Zielfindung und Problemlösung erproben |
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Persönliche Überzeugungen erkennen und (wo sie schädlich sind) verändern |
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Lernstrategien und präzise Fragetechniken anwenden |
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Entspannungs- und Aktivierungsmethoden einsetzen und genießen |
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Gute, erfolgreiche Zustände herstellen und sichern |
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Wahrnehmung mit allen Sinnen erleben (sehen, hören, riechen, schmecken, fühlen) |
Lernen auf zwei Ebenen
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Bezogen auf sich selbst: |
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persönliche Blockaden und Einschränkungen auflösen |
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aus den eigenen Kraftquellen schöpfen |
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auch in Belastungssituationen die eigenen Stärken spüren und nutzen können |
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den eigenen Handlungsspielraum erweitern |
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den eigenen Lebensweg positiv gestalten |
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Bezogen auf andere: |
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den anderen in seiner Einzigartigkeit wahrnehmen und respektieren können |
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seine "Sprache" sprechen |
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einen guten Kontakt und Vertrauen herstellen |
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MitarbeiterInnen inspirieren und motivieren |
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gemeinsam neue Ideen, Lösungen und Erfolge finden |
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Konflikte für beide Seiten gewinnbringend beilegen |
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NLP professionell für andere einzusetzen, um sie beim Erwerb der oben genannten Fähigkeiten zu unterstützen |
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Meine Seminare entsprechen den ethischen Grundsätzen vom |
